中国药科大学是教育部直属、国家“211工程”重点建设高校,是一所历史悠久、特色鲜明、在药学界享有盛誉的全国重点大学,拥有一流药学类相关专业和创新平台。
杨勇教授现任中国药科大学新药安全评价研究中心主任,教授、博士生导师。主要研究方向为肿瘤免疫治疗及抗肿瘤药物研究与开发。在国际重要学术期刊如Gut、PNAS、Clinical Cancer Research、Oncogene、JBC等发表SCI论文50余篇,其中第一作者或通讯作者30余篇,SCI期刊累计他引超过2000次,单篇论文最高他引250次,1篇SCI论文入选科技部“2008年中国百篇最具影响国际学术论文”;申请发明专利5项,其中已授权2项。杨勇教授2009年入选教育部“新世纪优秀人才计划”、江苏省“333高层次人才培养工程”中青年科学技术带头人和江苏省“六大人才高峰”高层次人才。2012年荣获江苏省首届江苏省杰出青年基金。实验室具有完善的分子以及细胞生物学实验平台,动物实验中心,以及完善的配套核心科研设备,浓厚的科研氛围。
现因团队发展需要,现面向国内外诚招博士后2名(条件要求见(http://rsc.cpu.edu.cn/s/15/t/185/73/47/info29511.htm)。
岗位名称一:生物信息学方向博士后(1名)
岗位要求
1、已经或即将获得下列领域之一的博士学位:生命科学、医学、医学统计等方向;
2、在相关领域主流学术刊物上发表过论文;
3、具有很强的进取心和自我学习能力,善于沟通和交流,有良好的团队精神与合作意识;
4、能够独立开展课题研究,并协助指导研究生的科研工作;
5、能积极申报国家、省级课题。
待遇薪酬
1、享受我校讲师待遇(含住房公积金、医疗、社保等),年薪20万左右,具体详见(http://rsc.cpu.edu.cn/s/15/t/185/73/47/info29511.htm)。
2、在站期间,可申报学校特聘副研究员;出站时,可申报具有正式编制的讲师或副研究员。
3、课题组协助申报国家、省部级课题。
4、课题组根据科研成果提供绩效奖励,对表现优秀的博士后,课题组额外补贴3-5万/每年/每人。
5、加发租房补贴1500元/月
岗位名称二:免疫学方向博士后(1名)
岗位要求
1、已经或即将获得生命科学、免疫学等相关专业博士学位;具有分子生物学、细胞生物学等相关研究背景;
2、以第一作者在相关领域主流学术刊物上发表过论文;
3、具有很强的进取心和自我学习能力,善于沟通和交流,有良好的团队精神与合作意识;
4、能够独立开展课题研究,并协助指导研究生的科研工作;
5、能积极申报国家、省级课题。
待遇薪酬
1、享受我校讲师待遇(含住房公积金、医疗、社保等),年薪20万左右,具体详见(http://rsc.cpu.edu.cn/s/15/t/185/73/47/info29511.htm)。
2、在站期间,可申报学校特聘副研究员;出站时,可申报具有正式编制的讲师或副研究员。
3、课题组协助申报国家、省部级课题。
4、课题组根据科研成果提供绩效奖励,对表现优秀的博士后,课题组额外补贴3-5万/每年/每人。
5、加发租房补贴1500元/月
应聘方式
1、应聘材料:有意应聘者请提供详细个人简介(包括个人基本信息、教育科研经历、科研成果等)、近五年发表的代表性论文全文发到yy@cpu.edu.cn(邮件请注明:应聘博士后)
2、联系方式:
联系电话:13913963047
联系人:杨老师
Email:yy@cpu.edu.cn
联系地址:南京市江宁区龙眠大道639号中国药科大学新药安全评价研究中心
招聘程序
1、个人申请,填写相关申请材料;
2、课题组初审、报人事处;
3、审核、面试;
4、学校审批,签定工作协议。