一、学院简介

　　浙江工商大学法学院、知识产权学院已拥有“国家卓越法律人才教育培养基地”、“教育部执业技能人才培养实验区”、“浙江省人文社科重点研究基地”、“浙江省高等学校创新团队”等国家级、省部级重大教学和科研平台。2016年，法学学科列入浙江省一流学科建设计划，法学专业列入浙江省高校“十三五”规划建设优势专业。2017年，在教育部学位中心进行的第四次全国高校学科评估中，法学学科被评为B类，排名第44位，再次位列省属高校第一，是浙江省属高校中唯一拥有法学一级学科博士学位授予权的学科。学科带头人为浙江工商大学校长陈寿灿教授。

　　学院现有专任教师85人，60%以上拥有国内外知名高校博士学位，50%以上具有海外学习经历。教师中有教授25人，博士生导师12人，硕士生导师45人；国务院学位委员会学科评议组成员1人，全国法学教学指导委员会委员1人，享受政府特殊津贴人员3人，入选“新世纪百千万人才工程国家级人选”1人，浙江省“五个一批人才”2人，浙江省“万人计划”人文社科领军人才1人，浙江省“151人才”工程6人，“之江青年社科学者”5人，浙江省高校中青年学科带头人5人。

　　近五年来，学院教师承担了国家级和省部级科研项目110余项，出版专著28部，在国内外学术刊物上发表论文300多篇，获各类科研奖励50余项，在科学研究方面取得了显著成绩。同时，学院现已形成涵盖本科、研究生、留学生教育在内的完整的法学人才培养体系。2003年开始招收民商法学、诉讼法学专业硕士研究生；2007年获法律硕士专业学位授予权；2011年获法学一级学科硕士学位授予权，涵盖了8个二级专业；2013年开始招收全英文授课本科专业留学生；2016年获法治经济学二级学科博士学位授予权；2017年开始招收国际法方向硕士留学生；2018年获法学一级学科博士学位授予权。本学科以培养卓越法律人才为目标，不断提升教学水平，为社会输送了一批又一批高质量的法律人才。2018、2019年本科生录取分数线连续保持省属高校法学类第一、全校所有招生专业中第一。近年来，学生司法考试通过率一直保持在60%左右。学生在各类学科竞赛中获得奖励120多项，其中，获得“全国挑战杯竞赛”特等奖1项、一等奖1项、二等奖2项、三等奖2项，在第八届中国法学青年论坛征文比赛中获一等奖1项。

二、招聘信息

三、薪酬待遇

　　（一）高层次人才引进购房补贴、平台建设与科研启动费、过渡期租房补贴及专项津贴标准:

说明：

1.理工科科研启动费中，50%以上用于采购实验设备

2.照顾解决配偶工作，购房补贴下调15-30万元

3.若夫妻双方同为引进人才，购房补贴和过渡期租房补贴为待遇高的一方加待遇低的一方的25%

4.购房补贴已包含按照浙江省货币分房政策规定的住房货币补贴

5.选择申购人才专用房的，学校根据人才专用房评估价格重新调整购房补贴标准 

　　（二） 年薪制人员待遇标准：

四、 人才类别说明：

　　A类：中国科学院院士、中国工程院院士、国家“万人计划” 杰出人才。

　　B类：国家级海外引才计划（创新人才长期项目）入选者、国家“万人计划”领军人才（科技创新领军人才、哲学社会科学领军人才、教学名师）、“长江学者奖励计划”特聘教授（讲座教授）、国家自然科学基金杰出青年基金获得者及创新群体带头人、 国家科技三大奖获得者（排 名第一）、国家自然基金重大项目负责人、浙江省特级专家或与上述人才水平相当的高层次人才，包括在海外知名大学或科研机构长期工作、 在专业领域取得公认杰出成就的海外专家学者。

　　C类：国家级海外引才计划青年项目入选者、国家“万人计划” 青年拔尖人才、“长江学者奖励计划”青年学者、国家自然科学基金优秀青 年科学基金获得者、全国宣传文化系统“四个一批”人才、中国科学院“百人计划”入选者、百千万人才工程国家级人选、国家有突出贡献 的中青年专家、浙江省“万人计划”杰出人才、国家级重大（点）科技计划项目负责人，或与上述人才水平相当的高层次人才，包括在海外 大学或科研机构工作、在专业领域取得突出成果的海外专家学者。

　　D类：国家教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者、浙江省“钱江学者”特聘教授、浙江省海外引才计划（创新长期）入选者、浙江省“万 人计划”领军人才、浙江省“五个一批”人才、浙江省“151人才工程”重点资助人员、国家自然科学基金重点项目负责人、国家社会科学基 金重大项目负责人等高层次人才或达到学校“西湖学者”拔尖人才A岗条件水平的知名学者。 

　　E类：学科方向领军人才或拔尖人才，达到学校“西湖学者” 拔尖人才B岗条件水平。

　　F类：符合学校聘任要求的教学科研岗位博士学位人员，其中F类（一）一般应达到学校优秀引进人才专业技术职务评聘绿色通道中副教授条 件水平。