四川大学面向全球招聘各类高层次人才
处天府之国，传百年历史
承文翁之教，聚群贤英才
教育部直属全国重点大学
国家“双一流”建设A类高校
四川大学竭诚欢迎海内外英才的加入
来川大，体味百年名校的新活力
承文翁之教，继蜀学渊源，聚群贤英才，成自家风范。百余年来，四川大学涌现了一批治学大师、兴业之才和学术精英，汇聚了历史学家顾颉刚、文学家李劼人、美学家朱光潜、物理学家吴大猷、植物学家方文培、卫生学家陈志潜、数学家柯召等名师大家。革命家吴玉章、教育家张澜曾执掌校务，开国元勋朱德、主席杨尚昆、文坛巨匠郭沫若、人民作家巴金、一代英烈江竹筠（江姐）等曾在川大求学。中国科学院和中国工程院院士中，有64位是川大校友。在长期的办学历程中，四川大学形成了深厚的人文底蕴、扎实的办学基础和以校训“海纳百川，有容乃大”、校风“严谨、勤奋、求是、创新”为核心的川大精神。
来川大，参与世界一流大学的新建设
四川大学积极推进世界一流大学的建设，强化落实立德树人的根本任务，深化管理体制机制改革，抢抓机遇、奋发作为，学校各项事业都取得了不斐的成绩，呈现出良好发展势头。在学校党委的坚强领导下，四川大学着力培养一流人才，建设一流学科，打造一流队伍，创造一流业绩，全面建设具有中国特色、川大风格的世界一流大学，为实现中国民族伟大复兴的中国梦贡献川大力量。
来川大，助力学科发展的新实践
四川大学学科门类齐全，覆盖了文、理、工、医、经、管、法、史、哲、农、教、艺等12个门类，其中国家重点学科46个，学校ESI排名全球前1%的学科领域17个，化学、材料科学、临床医学学科领域进入全球前1‰。为激励特色优势学科，四川大学超前部署建设了12个重点学科、19个聚焦未来新领域的学科，形成了“4+1”学科发展布局。
来川大，领略天府之国的新魅力
天府之国成都是中国十大古都之一，大熊猫的故乡，承载着三千余年的历史。作为迅速崛起的新一线城市，成都设立的外国领事馆数量最多，开通国际航线的数量最多，位居中西部城市第一，形成了陆海互济、东西畅达、南北贯通的“四向八廊”。近年来，四川省市政府为建设具有国际竞争力的人才强市，给予高层次人才一系列创新创业扶持优待，支持用人主体引才育才，鼓励高层次人才落户蓉城、建功立业。
岗位需求
一、“四青人才”层次
优质平台资源：
对于新引进人才，组建高水平学术团队，配备专职博士后工作助手和博士生招收指标；提供良好的科研平台、办公用房等。
优厚薪酬待遇：
薪酬不低于45万/年，另享受高水平科研奖励；入选成都市“蓉漂计划”者，由成都市提供最高300万元资助。
充足科研经费：
除国家提供的科研经费外，学校为文科学者提供30-50万经费，理工医科提供150-300万经费，学院根据实际情况再进行配套。
完备保障服务：
提供最高150万元购房补贴及安家费；协助解决子女入托入学问题；学校附属三甲医院提供优质医疗服务保障。
二、青年PI层次
优质平台资源：
组件学术团队、配备工作助手；提供良好的科研平台、办公用房。
优厚薪酬待遇：
薪酬20-36万元/年；入选成都市“蓉漂计划”者，由成都市提供最高300万元资助。
充足科研经费：
提供科研启动经费，人文社科15-30万元，理工医科30-100万元，学院根据实际情况再进行配套。
完备保障服务：
提供10-45万元购房补贴及安家费；提供校内人才公寓供人才租住。协助解决子女入托入学问题；学校附属三甲医院提供优质的医疗服务保障。
三、专职博士后
优质平台资源：
专职博士后聘期内享有学校专任教师同等的学术待遇和职称晋升等待遇。
优厚薪酬待遇：
学校提供协议薪酬16万元/年，可以根据其资历、学术水平、急需程度等适当合理浮动。对于个别学术水平高、任职条件好的人员可以给予20万元/年、25万/年、30万元/年等薪酬；学校为专职博士后缴纳社会保险、住房公积金（根据规定应个人缴纳的部分由个人承担）；
充足科研经费：
学校设立竞争性的“四川大学专职博士后研发基金”（文科6-12万元，理工医科8-20万元）；
完备保障服务：
符合学校相关政策者可提供周转房；协助解决子女入托入学问题。
四、“校百人”计划
四川大学全力培育高层次人才队伍，全面实施“校百人”计划，对符合条件的优秀青年人才可纳入“校百人”计划（A类、B类），提供年薪36-52万元/年，并提供科研经费支持。
联系方式
热忱欢迎全球英才来电来邮咨询。
联系人：陈老师、朱老师
电话：86-28-85467358
