一、应聘资格与条件

1.遵守宪法和法律；

2.热爱教育事业，具有良好的道德品行；

3.身心健康，具有适应岗位要求的身体条件；

4.具有招聘岗位所需要的专业知识和技能；

5.具有招聘岗位所规定的相应任职资格和条件；

6.符合事业单位公开招聘人员回避制度的要求；

7.第一学历为国家统招全日制本科；

8.具有北京市常住户口或符合北京市相关就业落户要求。

二、招聘岗位

2020年学校计划招聘副高及以上岗位24个，具体岗位：

 三、招聘程序

1.应聘报名

应聘副高及以上岗位，将个人应聘材料发送邮件至zhaopin@bisu.edu.cn，注明“姓名+应聘单位+应聘岗位类别”（如：张某+英语学院+教授）。应聘材料应包括：个人简历；学历学位及专业技术职务任职资格证书（聘书）；反映本人学术水平和成就的论文、论著、科研项目、发明专利等证明材料；应聘后近三年内工作设想和待遇要求。

副高及以上岗位应聘截止时间为2020年2月28日。

2.资格审核

学校对应聘者的学历学位、专业方向、科研成果证明等材料进行初审，初审合格通知其提交相关纸质材料，进行现场审核。

3.考核

应聘副高及以上岗位需参加面试。根据面试成绩，按不超过1:5的比例进入专家评审环节，并经校人才工作领导小组审议。面试人员达不到1:5的，按实际入围人数进行专家评审。

4.拟聘人员确定

学校研究确定拟聘人员。

5.阅档、政审、体检

学校查阅拟聘人员档案。政审主要涉及拟聘人员的思想政治表现、道德品质等内容。体检标准按照北京市教师资格认定体检标准执行。

6.公示

对拟聘人员进行公示，公示期为7个工作日。

7.办理聘用手续

签订合同，办理相关手续。

四、需求人才及待遇

1.长江学者特聘教授等国家级高层次人才项目入选者，国家级教学名师、国家级教学成果一等奖以上获得者，或具有国际学术影响力的海内外著名高校及科研机构的杰出人才和著名专家学者。经学校研究可提供年薪80—100万元（税前）、购房补贴80万元、科研启动经费50万元及周转住房。

2.入选省部级及以上重要人才项目，承担国家社科基金重大项目、国家自科基金重大项目、教育部哲社科重大课题攻关项目、国家科技支撑计划重大项目等其它同级别项目，或获得省部级及以上重大教学科研奖励二等奖及以上（排名第一）等。经学校研究可提供年薪50—60万元（税前）、购房补贴50万元、科研启动经费30万元及周转住房。

3.入选省部级及以上重要青年人才项目，在国内著名高校或研究机构任职并具有高级专业技术职务，或在境外担任助理教授及以上职位（或其他相应职位）等。经学校研究可提供年薪30—40万元（税前）、购房补贴30万元、科研启动经费20万元及周转住房。

4.学术水平和学术成就特别突出、学科发展急需的人才，待遇标准可另议。

五、其他说明

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定，应聘者应如实填写个人信息，凡在应聘过程中弄虚作假，违反公开招聘纪律，将视情节轻重取消考试或聘用资格，对已聘用的受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退，由此产生的后果，由应聘者本人承担。

六、联系方式

地 址：北京市朝阳区定福庄南里1号北京第二外国语学院党委组织人事部

联系电话：010-65778705    联系人：张老师