岗位职责及要求

岗位职责

1、协助学院领导完成本学院教学规划与专业建设。

2、负责本学院教学运行全过程的跟踪与管理,包括本学院教学计划的实施，教材订购信息的汇总上报，实践实训的管理以及考务管理等，以保证教学运行有秩序的开展。

3、协助学院领导做好教学质量监控，抓好各项教学检查，保证教学过程的高质量，高水平，并做好教学服务保障工作。

4、负责教学文档与学籍管理。妥善完成教学文档的建档与保管和学生的学籍管理及异动，为师生的教与学提供便利。

5、负责教学相关数据收集，整理归纳，分析处理，公示上报和存档被查工作。

录用条件：

1. 身心健康，无精神病、传染病及其他影响工作的疾病；具有能够胜任工作岗位的身心健康程度；

2. 遵纪守法、品行端正、身体健康，热爱新闻宣传事业，符合岗位技术要求；

3. 具有爱岗敬业精神；

4. 能够按照学校要求完成各项工作内容；

5. 向学校提供的个人材料（离职证明、教育学历、个人简历、婚姻与生育状况、体检证明等）必须真实无误。

联系方式：

通信地址：成都市高新西区西源大道1号四川大学锦城学院人事处
邮编：611731    

电话：028-8758096687582775

传真：028-87582686

电子邮箱：scujchr@126.com      联系人： 周老师  姜老师

有意者请填写《四川大学锦城学院求职表》（学校主页“人事管理”页面下载）发送至电子邮箱。

衷心期望志同道合的您加入四川大学锦城学院！