一、学校概况
梧州学院创办于1985年，是一所多科性公办普通本科院校。地处素有千年古城、百年商埠、世界人工宝石之都美誉的广西梧州市。梧州是广西的东大门，是中国西部地区最靠近粤港澳大湾区的城市。学校围绕“粤港澳大湾区”“珠江—西江经济带”“北部湾经济区”等国家重大战略,立足梧州，面向两广，辐射东南亚，建设特色鲜明的应用型高水平大学。
学校现有各类在校学生22387人，其中全日制普通本科生12206人、专科生1821人，来自20多个国家和地区的留学生122人，成人教育、继续教育学生8238人。教职员工1100多人。学校现有本科专业数46个，涵盖了工学、经济学、管理学、理学、文学、艺术学、法学、教育学、哲学等10个学科门类。
二、招聘岗位及人数
本次共招聘专任教师：博士不限人数、硕士63名，具体招聘的岗位名称、人数等详见(附件1)。
三、应聘条件
（一）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（二）具有良好的品行和职业道德，热爱高等教育事业；
（三）岗位所需的专业或技能条件；
（四）适应岗位要求的身体条件；
（五）具有国家承认的研究生学历、硕士及以上学位。
四、招聘程序
（一）报名与资格审查
1.报名：下载填写《梧州学院公开招聘工作人员信息登记表》(见附件2)，直接发电子邮件至wzxyrczp@163.com。邮件标题注明：本人姓名+应聘岗位。
2.资格审查：由各用人部门负责，依据聘用条件和招聘岗位严格把关，主要审查应聘人员的学历、资历、专业方向和学术成果等，确定通过资格初审人员，未通过人员不再另行通知。
（二）考试与考核
采取面试、试讲的方式进行，面试时间由各用人单位与应聘人员确定。通过资格审查人员全部参加面试和试讲。面试主要测评应聘人员的仪表仪态、语言表达、思维能力、基础理论和专业知识；试讲采取授课的方式，主要测评应聘人员的教学态度、教学目标、教学基本素质、教学内容和教学效果。
用人单位组织参加听试讲的人员包括用人单位公开招聘工作领导小组成员，人事处代表和用人单位代表组成招聘小组，对应聘者通过试讲、答辩等方式进行考核和评价。试讲合格后，用人单位对应聘者作简要介绍，对学术水平和履职能力等提出综合评价意见。同时根据招聘小组意见，经用人单位党政领导班子联席会议研究确定人选，提出是否录用或引进。学校再组织专家对各二级学院拟录用人员进行评审，评审通过人员再申请上校长办公会研究讨论是否同意录用。
(三)体检和考察
校长办公会通过的拟聘人员学校组织到三级甲等医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准<试行>》执行，体检不合格人员不予以聘用。
对体检合格的拟聘人员进行考察，考察主要侧重于政治表现、道德品质等。
（四）公示与聘用
根据考察情况，对拟聘人员情况（性别、学历学位、专业、拟聘岗位等）进行7个工作日的公示，公示期满没有异议的，办理聘用手续。
（五）待遇
博士：按梧州学院高层次引进人才待遇。
硕士：使用聘用人员控制数，按梧州市事业单位有关工资政策执行。
五、联系方式
联系人：何老师
联系电话（人事处）：0774-5834882
监督电话（纪检、监察室）：0774-5831713
六、其他注意事项
1.本次公开招聘有关信息在梧州学院人事处网站（http://rsc.gxuwz.edu.cn/gkzp/zpgg.htm）公布，请应聘人员留意。
2.应聘人员报名时，须认真阅读招聘启事及岗位要求，按要求如实填写相关信息，凡弄虚作假或不符合我院招聘要求的，无论何时，一经查实，学校有权取消其考试或录用资格，相关责任由应聘人员承担。
附件1：梧州学院2019年专任教师招聘计划
