一、研究方向

1. 电力大数据：大数据应用；时空数据分析理论；高维统计；

2. 电力系统认知：态势感知；数字孪生；建模与参数辨识；

3. 优化调度与EMS：优化模型；智能优化算法与改进；多形态调度策略(微网群/虚拟电厂VPP/综合能源互联网)；分层分布式调控系统

二、应聘要求

1. 年龄不超过35周岁，身体健康，已获得或即将获得博士学位；

2. 具有诚信踏实的科研作风、良好的职业道德、较强的团队合作意识与创新能力；

3. 具有相关学科背景，在相关领域国际主流期刊发表过高水平学术论文；

4. 具有较强的中英文书面表达能力。

三、薪酬待遇

1、提供具有竞争力的薪酬，底薪25万元起，根据工作表现，给予绩效奖金（具体面谈）；

2、鼓励和支持博士后研究人员申报"博士后创新人才支持计划"（"博新计划"，两年60万资助）、国家自然科学青年基金以及其它国家与地方的科技项目和博士后资助项目；

3、按照政策办理有关落户事宜，享受社会保险、公积金等福利待遇；

4、博士后出站若留上海工作，配偶及子女可随迁落户；

5、获优秀科研成果、满足上交教研序列要求者，经评估可推荐留校获教轨教职；

四、应聘方式

1. 有意者请将详细的个人简历，包括教育背景、工作经历、成果情况及联系方式发送至联系人邮箱，邮件标题注明“博士后应聘+本人姓名+毕业院校”；

2. 通过电话或者电子邮件沟通后，邀请应聘者面谈。

联系人：艾芊教授，邮箱：aiqian@sjtu.edu.cn